HR MAKER to renomowana agencja rekrutacyjna, która koncentruje się na pozyskiwaniu najlepszej klasy specjalistów na polskim rynku. Naszym celem jest nie tylko rekrutacja, ale również budowanie silnych firm, efektywnych zespołów oraz satysfakcjonujących karier. Uważamy, że sukces przedsiębiorstwa zaczyna się od odpowiednich ludzi. Dlatego z pełnym zaangażowaniem łączymy talenty z odpowiednimi możliwościami, wspierając rozwój zarówno naszych klientów, jak i kandydatów.
Szukamy specjalisty/specjalistki ds. rekrutacji
Twój zakres obowiązków
-
Prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych dla stanowisk specjalistycznych, menedżerskich oraz operacyjnych
-
Tworzenie atrakcyjnych ogłoszeń rekrutacyjnych i ich publikacja na portalach pracy oraz w mediach społecznościowych
-
Selekcjonowanie CV oraz przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami
-
Współpraca z liderami zespołów w zakresie określania potrzeb rekrutacyjnych
-
Zarządzanie bazą kandydatów oraz bieżące raportowanie postępów realizowanych projektów
Nasze wymagania
-
Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych na różnych poziomach stanowisk (od specjalistów po menedżerów)
-
Znajomość nowoczesnych narzędzi oraz technik rekrutacyjnych oraz umiejętność ich skutecznego stosowania w praktyce
-
Rozwinięte umiejętności komunikacyjne oraz negocjacyjne – łatwość w budowaniu relacji z kandydatami i klientami
-
Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia, socjologia lub pokrewne) – będzie to atut, ale nie wymóg.
-
Zainteresowanie tematyką sztucznej inteligencji oraz chęć nauki jej zastosowań w rekrutacji – mile widziane
-
Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację – będzie dodatkowym atutem
To oferujemy
-
Atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + prowizja)
-
Praca w 100% zdalnie (pełen etat)
-
Możliwość awansu w dynamicznie rozwijającej się organizacji
-
Możliwość rozwoju w środowisku typu (start-up) pełnym zaangażowania oraz innowacyjnego podejścia
-
Codzienna praca z nowoczesnymi technologiami, w tym AI – zdobędziesz kompetencje przyszłości
Benefity pozapłacowe:
-
dofinansowanie szkoleń oraz kursów
-
elastyczny czas pracy
-
spotkania integracyjne
-
brak dress code’u
-
możliwość uzyskania uprawnień