Dla naszego klienta, międzynarodowej firmy, która jest jednym z czołowych na świecie producentów w obszarze pojazdów użytkowych i technologii inżynieryjnej, a także rozwiązań logistycznych, poszukujemy:
Stanowisko: (Młodszy) Księgowy z j. niemieckim
Lokalizacja: praca zdalna (biuro w Poznaniu)
Twoje obowiązki:
· Księgowanie wpływów na konta bankowe oraz sporządzanie zestawień transakcji.
· Wysyłanie korespondencji mailowej w języku niemieckim do partnerów biznesowych.
· Weryfikacja oraz uzgadnianie sald kont bankowych.
· Obsługa zleceń płatniczych.
· Tworzenie i wysyłanie wezwania do zapłaty.
· Udział w procesach związanych z zamknięciem okresów finansowych.
Czego oczekujemy:
· Znajomość języka niemieckiego na poziomie minimum B2.
· Minimum sześć miesięcy doświadczenia w pracy w międzynarodowej firmie w obszarze księgowości.
· Umiejętność obsługi pakietu MS Office, szczególnie Excel, na poziomie praktycznym.
· Wiedza na temat podstaw rachunkowości.
· Rozwinięte umiejętności komunikacyjne.
· Zdolność do efektywnej współpracy w zespole.
Benefity:
· Praca zdalna z możliwością dojazdu do biura w Poznaniu (maksymalnie raz w miesiącu)
· Atrakcyjny pakiet benefitów: ubezpieczenie zdrowotne, karta sportowa, ubezpieczenie grupowe
· Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy
· ZFŚS – m.in. dofinansowanie wypoczynku letniego oraz bonusy świąteczne
· Regularne wydarzenia integracyjne
· Dedykowany opiekun w procesie wdrożenia oraz kompleksowy onboarding
· Szeroki wachlarz szkoleń językowych, realizowanych w firmie lub w wybranej szkole językowej
· Szkolenia specjalistyczne, dostosowane do ścieżki kariery oraz indywidualnych potrzeb pracownika
Administratorami danych osobowych są Grafton Recruitment Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie, Rondo Daszyńskiego 1 (KRS: 0000744760) oraz podmioty wskazane w Polityce Prywatności. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod(at)gigroup.com lub pisemnie na adres siedziby. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacyjnego (podstawa prawna: art. 22(1) § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. – Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c lub lit. a (w zakresie przetwarzania danych w oparciu o zgodę). Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. ‘Rozporządzenie RODO’ w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych oraz wyrażenie zgody na ich przetwarzanie jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w prowadzonej rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia rekrutacji – nie dłużej niż 48 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.
Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz pod adresem: https://pl.grafton.com/pl/polityka-przetwarzania-i-ochrony-danych
Informujemy, że wewnętrzna procedura zgłaszania naruszeń prawa i podejmowania działań naprawczych (Procedura dot. zgłoszeń sygnalistów) jest dostępna na stronie internetowej pod następującym adresem https://pl.grafton.com/pl/o-nas/sygnalisci Zgłoszeń w trybie przewidzianym w Procedurze dot. zgłoszeń sygnalistów można dokonać pod następującym adresem: https://gigroupholding.vco.ey.com/
Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329