Jesteśmy Range – agencją digital, która łączy doskonałą strategię z precyzyjnie wykonanym designem. Tworzymy strony, sklepy i materiały, które nie tylko estetycznie się prezentują, ale przede wszystkim są skuteczne dla naszych klientów.
Preferujemy osoby z województw małopolskiego oraz świętokrzyskiego, ale zachęcamy do aplikowania kandydatów z całej Polski.
Co będzie należało do Twoich obowiązków
-
Główne zadanie: projektowanie nowoczesnych i funkcjonalnych stron internetowych oraz e-sklepów (UX/UI).
-
Przygotowywanie projektów graficznych dla popularnych systemów CMS (PrestaShop, WordPress, WooCommerce).
-
Tworzenie kreacji graficznych na potrzeby mediów społecznościowych.
-
Projektowanie prezentacji biznesowych oraz ofert handlowych.
-
Przygotowywanie prostych materiałów do druku (DTP).
-
Tworzenie krótkich treści (microcopy) oraz dbanie o odpowiednie rozmieszczenie treści w projektach.
Wymagania
-
Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego na stanowisku związanym z projektowaniem graficznym i internetowym.
-
Portfolio z realizacjami stron/e-sklepów i projektów graficznych – warunek konieczny.
-
Systemowe podejście do projektowania – umiejętność budowania design systemu (style, komponenty, warianty) i pracy w duchu atomic design.
-
Bardzo dobra znajomość Figma (auto-layout, komponenty, warianty, styles) oraz dbałość o organizację plików, aby projekty były łatwe do wdrożenia przez deweloperów.
-
Praktyczna znajomość UX/UI – rozumienie celów różnych typów widoków (landing, sklep, blog, karta produktu, koszyk), umiejętność budowania czytelnej hierarchii i projektowania “działających”, a nie tylko estetycznych layoutów.
-
Doświadczenie w projektowaniu pod szablony PrestaShop / WordPress (WooCommerce) oraz w tworzeniu bardziej dedykowanych projektów na bazie istniejącego systemu komponentów.
-
Umiejętne korzystanie z narzędzi AI w projektowaniu (np. Figma AI/Make, pluginy, generatory grafik/treści) – jako wsparcie w tworzeniu wariantów, draftów oraz wypełnianiu treści, z krytycznym podejściem do wyników.
-
Współpraca z deweloperami i zespołem – przygotowywanie czytelnego handoffu, otwartość na feedback techniczny i biznesowy, poszukiwanie rozwiązań możliwych do wdrożenia, a nie tylko “idealnych na dribbble”.
Mile widziane
-
Doświadczenie w pracy w środowisku agencji.
-
Umiejętności komunikacyjne, niezbędne w bezpośredniej pracy z klientem oraz w trakcie spotkań.
Co oferujemy
-
Wynagrodzenie w przedziale 5 200 – 7 400 PLN brutto (UoP) lub 6 300 – 8 900 PLN netto (B2B), odpowiednie do Twojego doświadczenia i umiejętności.
-
Pełną elastyczność:
-
Formy współpracy: pełny etat, ½ etatu lub współpraca projektowa lub godzinowa.
-
Tryb pracy: 100% zdalnie, hybrydowo lub stacjonarnie w naszym biurze w Kielcach. Wybór należy do Ciebie.
-
-
Realny wpływ na estetykę oraz funkcjonalność projektów realizowanych dla naszych klientów.
-
Pracę w zespole, który chętnie dzieli się wiedzą oraz wspiera na każdym etapie.
Przebieg rekrutacji
-
Uzupełnij formularz.
-
Analiza przesłanych aplikacji.
-
Krótka rozmowa telefoniczna.
-
Spotkanie online (meet) dotyczące Twojego doświadczenia.
-
Dodatkowe spotkanie uzupełniające / zadanie praktyczne (opcjonalnie).
-
Poinformowanie o wyniku rekrutacji (mailowo lub telefonicznie).