Kierownik Projektu w Dziale Serwisu

“`html

Rockfin to czołowa na świecie firma inżynieryjna, która specjalizuje się w projektowaniu, produkcji, testowaniu oraz serwisowaniu systemów olejowych i paliwowych dla turbin gazowych, turbin parowych, generatorów, kompresorów oraz wysokociśnieniowych napędów i systemów sterowania.

Nasze innowacyjne rozwiązania znajdują zastosowanie w elektrowniach nuklearnych, gazowych, węglowych, wodnych, platformach wiertniczych oraz statkach FPSO, a także w źródłach energii odnawialnej, przemyśle petrochemicznym i innych branżach. Współpracujemy z globalnymi Klientami, takimi jak Burckhardt Compression, FLSmidth, GE, Kawasaki, Everlence (dawniej MAN Energy Solutions), Mitsubishi Power, Siemens oraz Wartsila.

W związku z rozwojem naszego zespołu poszukujemy:

Kierownika Projektu w Dywizji Serwisu

miejsce pracy: Małkowo/ Elbląg (do wyboru)

Do Twoich obowiązków będzie należało:

• Udział w procesie ofertowania, prowadzenie negocjacji oraz uzgodnień z Klientami w trakcie realizacji projektu
• Nadzór nad przebiegiem projektu w ramach określonego budżetu, harmonogramu oraz wymagań jakościowych
• Nadzór nad dokumentacją projektową
• Dbają o optymalizację kosztów realizacji projektów
• Odpowiedzialność za organizację pracy zespołu projektowego
• Obsługa posprzedażowa klienta

Wymagania dotyczące kandydata:

• Wykształcenie wyższe kierunkowe (preferowane Zarządzanie Projektami, mile widziane Mechanika i Budowa Maszyn lub pokrewne)
• Min. 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację
• Dobra obsługa programów MS Excel i MS Word
• Umiejętność pracy w zespole
• Świetna organizacja pracy
• Zdolność szybkiego reagowania na występujące problemy i ich rozwiązywania

Mile widziane:

• Znajomość zagadnień technicznych z zakresu hydrauliki siłowej
• Umiejętność czytania rysunku technicznego
• Znajomość programu MS Project oraz systemu IFS

Dołączając do nas, zyskasz:

• Pracę w stabilnej firmie, która od ponad 30 lat działa na rynku krajowym i międzynarodowym
• Możliwość współpracy z liderami branży Oil & Gas, Power i Industry
• Atrakcyjny system premiowy – premie kwartalne oraz roczne
• Darmową, prywatną opiekę medyczną w placówkach Luxmed
• Możliwości podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez kursy i szkolenia
• Możliwość uczestnictwa w cyklu szkoleń Akademii Rockfin 
• Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych
• Dofinansowanie do studiów oraz kursów językowych w wysokości do 50% ich kosztów
• Program Rekomendacji Pracowników – nagrody pieniężne za polecenie pracownika do pracy (2 tys. zł brutto)
• Dofinansowanie do karty MultiSport
• Wsparcie finansowe w formie nieoprocentowanej pożyczki
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie w PZU na preferencyjnych warunkach
• Elastyczne godziny pracy – możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy godziną 7:00 a 9:00
• Możliwość pracy zdalnej w systemie hybrydowym
• Program Adaptacji Nowego Pracownika
• Dofinansowanie do wypoczynku, tzw. “Wczasy pod gruszą”

Realizując obowiązek wynikający z art. 13 Rozporządzenia UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (zwane dalej RODO) informujemy, że:

1. Administratorem danych osobowych osób ubiegających się o zatrudnienie na dane stanowisko jest Rockfin S.A. z siedzibą w Małkowie, 83-330 Żukowo, ul. Pałacowa 9, zarejestrowana w Gdańsku Północ, VIII Wydziale Gospodarczym Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0001102066, NIP 5850205607, REGON 003005759. Kontakt z Administratorem możliwy jest za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres: office(AT)rockfin.pl lub telefonicznie +48 58 728 29 00.

2. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, którym jest Jacek Gołdych (IOD). W sprawach dotyczących przetwarzania Państwa danych osobowych lub realizacji przysługujących praw, mogą się Państwo kontaktować pod adresem e-mail: gdpr(AT)rockfin.pl

3. Celem przetwarzania danych osobowych jest realizacja procesu rekrutacji i kontakt z osobą aplikującą o zatrudnienie. Po wyrażeniu dodatkowej zgody, dane osobowe mogą być przetwarzane na potrzeby przyszłych rekrutacji.

4. Dane osobowe będą przetwarzane na podstawie przesłanki wskazanej w art. 6 ust. 1 lit. c) RODO, tj. według przepisu art. 22 [1] Kodeksu pracy. Jeśli osoba aplikująca o zatrudnienie przekaże z własnej inicjatywy szerszy zakres danych osobowych niż to wymagane, będą one przetwarzane na podstawie przesłanki wskazanej w art. 6 ust. 1 lit. a) RODO, tj. na podstawie wyrażonej zgody w formie oświadczenia lub wyraźnego działania potwierdzającego, którym jest fakt ich przesłania. W oparciu o art. 6 ust. 1 lit. a) RODO będą przetwarzane dane w celach przyszłych rekrutacji.

5. Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie przez upoważnionych pracowników administratora zaangażowanych w procesy rekrutacyjne.

6. Ponadto, w związku z międzynarodową działalnością Administratora, obejmującą również oddziały lub Spółki zależne położone poza Europejskim Obszarem Gospodarczym (EOG), dane osobowe mogą zostać przekazane do państw trzecich. W takich przypadkach przekazanie danych odbywa się z zachowaniem odpowiednich zabezpieczeń, zgodnych z przepisami RODO, w szczególności na podstawie standardowych klauzul umownych zatwierdzonych przez Komisję Europejską lub innych mechanizmów zapewniających odpowiedni stopień ochrony.

7. Dane osobowe będą przechowywane przez okres realizacji procesu rekrutacyjnego na dane stanowisko, nie dłużej niż 3 miesiące od wyboru kandydata na dane stanowisko, a w przypadku przyszłych rekrutacji przez okres 1 roku. Dane przetwarzane na podstawie zgody, niezależnie od wskazanego okresu, będą przetwarzane do czasu jej cofnięcia.

8. Podanie danych, o których mowa w ogłoszeniach i ofertach pracy, jest wymagane przez określone przepisy prawa i jest niezbędne do skutecznego przeprowadzenia procesu rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości udziału w procesie rekrutacyjnym na dane stanowisko. W sytuacjach, gdy kandydat podaje dane w szerszym zakresie niż to wymagane lub na potrzeby przyszłych rekrutacji, robi to dobrowolnie.

9. Osoba, której dane dotyczą, może skorzystać wobec administratora z następujących praw:

9a) żądania dostępu do swoich danych osobowych oraz ich sprostowania (art. 15 i art. 16 RODO),

9b) żądania ograniczenia przetwarzania jej danych w sytuacjach i na zasadach wskazanych w art. 18 RODO lub ich usunięcia zgodnie z art. 17 RODO („prawo do bycia zapomnianym”),

9c) cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez podawania przyczyn i bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, które miało miejsce na podstawie zgody przed jej cofnięciem

9d) wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych (ul. Stawki 2, Warszawa).

W pozostałym zakresie, ze względu na brak spełnienia przesłanek określonych przepisami RODO, prawa nie będą realizowane.

10. Osoba, która złożyła wniosek lub żądanie dotyczące przetwarzania jej danych osobowych w ramach korzystania z przysługujących jej praw, może być poproszona o odpowiedź na kilka pytań związanych z jej danymi osobowymi, co umożliwi weryfikację jej tożsamości.

11. Dane osobowe nie będą podlegały profilowaniu ani przetwarzane w sposób zautomatyzowany w celu podejmowania decyzji.

Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz.U. z 2024 r. poz. 928), informujemy, że w Rockfin S.A. obowiązuje Procedura zgłaszania naruszeń prawa i podejmowania działań następczych. Mogą Państwo zgłosić ewentualne naruszenie prawa w zakresie objętym ustawą. Wzór zgłoszenia oraz dodatkowe informacje dostępne są na stronie www.rockfin.pl

“`