Doradca Finansowy, którego nie zastąpi AI

Phinance S.A.

Wielkość firmy 1001+
Bez doświadczenia
Dyspozycyjność: Elastyczny czas pracy

Szukasz pracy, która da Ci realne możliwości rozwoju, a nie tylko ciekawe obowiązki i przyjazną atmosferę?
W Phinance nie obiecujemy. Uczymy, wspieramy i stawiamy na rozwój oraz przedsiębiorczość. Sprawdź, czy to oferta dla Ciebie.

Twoje zadania:

  • Pomagasz klientom podejmować lepsze decyzje finansowe (ubezpieczenia, kredyty, inwestycje, oszczędzanie).

  • Rozwijasz się w jednym z najbardziej przyszłościowych zawodów, którego nie zastąpi AI.

  • Budujesz swoją markę i relacje z klientami.

  • Uczysz się sprzedaży doradczej, komunikacji i prowadzenia spotkań.

  • Masz realny wpływ na to, ile zarabiasz i jak szybko awansujesz.

Kogo szukamy?

 

  • Osób komunikatywnych, które lubią rozmawiać z ludźmi i potrafią słuchać.

  • Osób szukających realnego rozwoju, które nie boją się ambitnych celów.

  • Ludzi przedsiębiorczych, którzy potrafią działać samodzielnie.

  • Osób zorganizowanych, zdeterminowanych, które potrafią budować relacje z klientami.

  • Doświadczenie w branży lub sprzedaży nie jest wymagane (choć będzie mile widziane).

 

 

Oferujemy:

 

  • Profesjonalne wdrożenie i szkolenia od podstaw.

  • Mentoring – pracujesz z osobą, która jest tam, gdzie Ty chcesz być.

  • Realna ścieżka rozwoju – doradcza, specjalistyczna lub managerska (Ty wybierasz).

  • Elastyczny czas pracy – sam planujesz swoje działania.

  • Praca hybrydowa – biuro w Poznaniu oraz możliwość pracy zdalnej.

  • Współpraca na umowę zlecenie lub B2B – dla osób z mindsetem przedsiębiorcy.

  • Wzrost zarobków zależny od zaangażowania – u nas nie ma sufitu.

  • Konkursy specjalistyczne – najlepsi mają szansę na wyjazdy zagraniczne.

 

 

Jak aplikować?

Kliknij Aplikuj i wyślij swoje CV, skontaktujemy się z Tobą i porozmawiamy o możliwościach współpracy.

Aplikacja na stronie ogłoszeniodawcy

Po kliknięciu przycisku Aplikuj zostaniesz przekierowany na stronę ogłoszeniodawcy.


Sprawdź wiarygodność ogłoszeniodawcy przed podaniem numeru PESEL, skanu dowodu osobistego lub paszportu