Wynagrodzenia w urzędach w Polsce w 2025 roku różnią się istotnie w zależności od stanowiska, lokalizacji i wielkości samorządu:
- Średnie wynagrodzenie wyższego urzędnika samorządowego wynosi około 5030 zł brutto, przy czym 25% pracowników zarabia mniej niż 4080 zł brutto miesięcznie, a kolejne 25% – powyżej 6150 zł brutto [2].
- Mediana płac w sektorze publicznym w styczniu 2025 r. to około 8339 zł brutto (czyli o 1456 zł więcej niż mediana ogólnopolska, która wynosi 6882,80 zł brutto) [3] [9].
- Wynagrodzenia kierownicze są znacznie wyższe, np. zastępca prezydenta miasta w największych miastach otrzymuje pensję zasadniczą ponad 14 900 zł brutto, a skarbnik lub zastępca burmistrza od 11 800 zł do 14 080 zł brutto w zależności od wielkości jednostki samorządu [1].
- Dla urzędników na stanowiskach niekierowniczych lub początkujących pensje są znacznie niższe – przykładowo, najniższe stawki zasadnicze według nowych tabel od czerwca 2025 wzrosły o ok. 666 zł [8].
- Staż z urzędu pracy to stypendium ustalone na poziomie 1790,30 zł brutto miesięcznie (120% zasiłku dla bezrobotnych) [6].
W 2025 roku w sferze budżetowej, w tym dla pracowników urzędów, przewidziano podwyżki wynagrodzeń na poziomie 5% względem poprzedniego roku [4] [1].
Podsumowując:
- Większość urzędników miejskich i pracowników administracji samorządowej zarabia w 2025 roku od ok. 4080 zł do 8339 zł brutto miesięcznie (w zależności od stażu, wykształcenia i stanowiska).
- Wyższa kadra kierownicza urzędów samorządowych otrzymuje pensje zasadnicze powyżej 11 800 zł do nawet 16 180 zł brutto miesięcznie [1].
- Zarobki w urzędach są przeciętnie wyższe niż w sektorze prywatnym o ok. 1450 zł brutto miesięcznie [3] [9].
Szczegółowe widełki i stawki dla konkretnych stanowisk publikują poszczególne urzędy, a siatki płac mogą się różnić w zależności od lokalnych regulaminów [2] [7].
