W 2025 roku przeciętne wynagrodzenie pracownika fabryki w Chinach zależy od regionu i konkretnej branży, ale można przyjąć, że:
- Średnia pensja w sektorze prywatnym, gdzie najczęściej mieszczą się fabryki, wynosi około 5 400–5 500 CNY (juanów) miesięcznie [3] [5].
- Minimalne wynagrodzenie w dużych miastach (np. Szanghaj, Pekin, Shenzhen) to 2 300–2 700 CNY miesięcznie [3] [7].
- W mniejszych miastach i regionach zachodnich stawki minimalne są niższe i mogą wynosić 1 800–2 100 CNY miesięcznie [3].
W praktyce, typowy pracownik produkcyjny w fabryce zarabia około 5 000–6 000 CNY miesięcznie, przy czym w nowoczesnych zakładach lub przy nadgodzinach pensje mogą być wyższe, a w mniej rozwiniętych regionach – niższe [1] [3] [5].
Warto podkreślić, że w dużych miastach i w nowoczesnych fabrykach (np. produkujących elektronikę) zarobki mogą sięgać nawet 8 000–10 000 CNY miesięcznie dla bardziej doświadczonych lub wykwalifikowanych pracowników [1] [3]. Jednak przeciętny, szeregowy pracownik produkcji zarabia najczęściej około 5 000–6 000 CNY miesięcznie [3] [5].
Dla porównania, średnia krajowa w Chinach w 2025 roku to ok. 110 000 CNY brutto rocznie (czyli ok. 9 200 CNY miesięcznie), ale obejmuje ona także wysoko opłacane stanowiska w dużych miastach i sektorach nowoczesnych technologii [5] [9].
Podsumowując: Chińczyk pracujący w fabryce w 2025 roku zarabia najczęściej 5 000–6 000 CNY miesięcznie, choć w dużych miastach i nowoczesnych zakładach kwoty te mogą być wyższe [1] [3] [5].