Na praktykach w zawodówce w 2025 roku młodociany pracownik (uczeń odbywający przygotowanie zawodowe) otrzymuje wynagrodzenie minimalne obliczane jako procent przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej z poprzedniego kwartału. Stawki te rosną wraz z kolejnymi latami nauki:
- I rok nauki: co najmniej 8% przeciętnego wynagrodzenia, co w okresie czerwiec-sierpień 2025 wynosi około 717 zł brutto (ok. 600 zł netto),
- II rok nauki: co najmniej 9%, czyli około 807 zł brutto (ok. 664 zł netto),
- III rok nauki: co najmniej 10%, czyli około 896 zł brutto (ok. 728 zł netto).
Dla młodocianych odbywających przyuczenie do wykonywania określonej pracy minimalna stawka wynosi 7% przeciętnego wynagrodzenia, czyli około 627 zł brutto w tym samym okresie [1] [2] [3] [4] [5].
Wynagrodzenia te są minimalne i pracodawca może wypłacać wyższe stawki, np. w formie premii za wyniki w nauce lub pracy. Kwoty te zmieniają się kwartalnie, ponieważ są oparte na przeciętnym wynagrodzeniu w gospodarce narodowej, które jest aktualizowane co kwartał [1] [4].