W 2025 roku student zatrudniony na umowę zlecenie musi otrzymać co najmniej minimalną stawkę godzinową w wysokości 30,50 zł brutto za każdą przepracowaną godzinę [1] [2] [5] [8].
Co ważne, wynagrodzenie studenta z umowy zlecenie jest zwolnione z podatku dochodowego oraz składek ZUS, o ile student nie ukończył 26 lat. Oznacza to, że kwota brutto jest jednocześnie kwotą netto, czyli student otrzymuje "na rękę" dokładnie tyle, ile wynosi wynagrodzenie brutto [2] [3] [5] [9].
Podsumowując:
| Aspekt | Informacja |
|---|---|
| Minimalna stawka godzinowa | 30,50 zł brutto (od 1 stycznia 2025) |
| Składki ZUS | Nie są pobierane od studenta do 26 lat |
| Podatek PIT | Zwolniony dla osób do 26 lat |
| Wynagrodzenie netto | Równe wynagrodzeniu brutto |
| Wynagrodzenie zależy od | Liczby przepracowanych godzin × stawka 30,50 zł |
Przykład: jeśli student przepracuje 10 godzin, zarobi minimum 305 zł netto (10 × 30,50 zł) [1] [2] [5].
Dla pracodawcy zatrudnienie studenta na umowę zlecenie jest korzystne, ponieważ kosztem jest tylko kwota wynagrodzenia brutto bez dodatkowych składek [5] [7].
Warto też pamiętać, że umowa zlecenie może być zawarta odpłatnie lub bezpłatnie, ale jeśli jest płatna, wynagrodzenie nie może być niższe niż minimalna stawka godzinowa [1] [5].
Podsumowując, w 2025 roku student na umowie zlecenie zarabia co najmniej 30,50 zł za godzinę, a kwota ta jest wypłacana bez potrąceń podatkowych i składkowych, co oznacza pełne wynagrodzenie netto.