Dla naszego Klienta poszukujemy wykwalifikowanego Specjalisty ds. HR do kompleksowego zarządzania procesami HR
Miejsce: Kalisz
Twoje zadania:
- Kompleksowa obsługa spraw kadrowych (wynagrodzenia, urlopy, nieobecności) z wsparciem zewnętrznych firm
- Naliczanie wynagrodzeń i składek, zapewnienie zgodności z obowiązującymi przepisami.
- Realizacja procesów zatrudnienia oraz zwolnień.
- Wsparcie przy rekrutacji i organizacji szkoleń.
- Udział w projektach HR oraz optymalizacji procesów.
- Pierwszy punkt kontaktowy w sprawach HR dla pracowników w Polsce.
Wymagania:
- Minimalnie 2-3 lata doświadczenia na stanowisku Specjalisty ds. HR/ Payroll Specialist
- Obowiązkowo! biegła i komunikatywna znajomość języka angielskiego (minimum B2/C1)
- Znajomość MS Office na dobrym poziomie.
- Aktualna wiedza o przepisach prawa pracy.
- Dobre umiejętności interpersonalne oraz organizacyjne.
- Zdolność do samodzielnej pracy oraz proaktywność.
Oferujemy:
- Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia
- Umowę o pracę na pełen etat
- 1 dzień pracy zdalnej po okresie wdrożeniowym
- Przyjazną atmosferę w międzynarodowym środowisku.
Aplikuj! Oczekujemy na Ciebie!
Zgodnie z obowiązującymi od 24 grudnia 2025 r. przepisami o jawności wynagrodzeń, ogłoszenie to zawiera pełne informacje o wysokości wynagrodzenia zasadniczego oraz dodatkowych składnikach wynagrodzenia i świadczeniach pozapłacowych.
Administratorem Danych Osobowych jest Gi Group Poland S.A., z siedzibą w Warszawie, ul. Sienna 75, 00-833 Warszawa oraz podmioty wskazane w Polityce Prywatności. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować się używając adresu: iod(at)gigroup.com lub pisemnie na adres siedziby. Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22(1) § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. – Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c lub lit. a (w zakresie przetwarzania danych w oparciu o zgodę). Rozporządzenie z dnia 27 kwietnia 2016 r. ‘Rozporządzenie RODO’ w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych oraz wyrażenie zgody na ich przetwarzanie jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w prowadzonej rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia prowadzonych rekrutacji – nie dłużej niż 48 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika lub do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.
Pełna informacja na temat przetwarzania Twoich danych osobowych jest dostępna pod adresem: https://pl.gigroup.com/polityka-prywatnosci/.
Informujemy, że wewnętrzna procedura zgłaszania naruszeń prawa i podejmowania działań następczych (Procedura dot. zgłoszeń sygnalistów) jest dostępna na stronie internetowej pod następującym adresem https://pl.gigroup.com/dla-pracownikow/sygnalisci Zgłoszenia zgodnie z Procedurą dot. zgłoszeń sygnalistów można dokonać pod adresem: https://gigroupholding.vco.ey.com/
Gi Group jest jedną z wiodących agencji pracy i doradztwa personalnego na świecie. Firma oferuje kompleksowe usługi w zakresie rekrutacji pracowników wszystkich poziomów, zatrudnienia stałego i tymczasowego oraz outsourcingu. Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010