Samodzielny Specjalista ds. Wsparcia i Rozwoju Sieci Sprzedaży

UNIQA Polska

Żyjmy razem lepiej.

Wielkość firmy 1001+

Grupę UNIQA w Polsce reprezentują firmy UNIQA TU S.A. oraz UNIQA TU na Życie S.A., które oferują ubezpieczenia majątkowe, komunikacyjne oraz życiowe, zarówno dla klientów indywidualnych, jak i instytucjonalnych. UNIQA jest blisko klientów, zapewniając im fachowe doradztwo oraz pomoc w doborze odpowiedniego ubezpieczenia.

Doceniamy i wspieramy zaangażowanie, niekonwencjonalne pomysły i inicjatywy. Jeśli cenisz atmosferę współpracy i zaufania w miejscu pracy, dołącz do nas!

Twoje codzienne zadania:

  • Udział w procesach zawierania oraz aktualizacji umów agencyjnych i innych dokumentów (aneksy, pełnomocnictwa), regulujących współpracę z pośrednikami ubezpieczeniowymi   
  • Przygotowywanie indywidualnych dokumentów oraz wytycznych wspierających procesy sprzedażowe (porozumienia, regulaminy, instrukcje)  
  • Odpowiedzialność za procesy administracyjne związane z rejestracją agentów i OFWCA w rejestrze pośredników ubezpieczeniowych w KNF
  • Zarządzanie bazą pośredników ubezpieczeniowych, utrzymywanie aktualnej struktury sieci sprzedaży w systemach
  • Współpraca z różnymi obszarami w organizacji w zakresie obsługiwanych procesów oraz dokumentacji  

Twoje doświadczenie i umiejętności:

  • Wykształcenie wyższe
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku, głównie w zakresie tworzenia, redagowania oraz administrowania dokumentacją z pośrednikami (umowy agencyjne, pełnomocnictwa, aneksy, regulaminy)
  • Znajomość przepisów prawnych regulujących pośrednictwo ubezpieczeniowe
  • Doświadczenie w wsparciu i administracji pośredników ubezpieczeniowych
  • Proaktywna postawa oraz samodzielność
  • Rzetelność, terminowość i dokładność
  • Dobre umiejętności komunikacyjne
  • Efektywna organizacja pracy własnej
  • Znajomość programów MS Office (Excel, Word)

Specjalnie dla Ciebie mamy:

  • Kulturę organizacyjną opartą na 5 wartościach: wspólnota, prostota, klient na pierwszym miejscu, odpowiedzialność i wiarygodność,
  • Pracę w modelu hybrydowym lub zdalnym, 
  • Kafeteryjny system benefitów – to Ty podejmujesz decyzję, z czego chcesz korzystać
  • Typ umowy
    Umowa o pracę