TEST HR sp. z o.o.
Jesteśmy jedną z pierwszych Polskich firm doradztwa personalnego. Od 1991 roku, jako partner międzynarodowych korporacji i czołowych Polskich firm, zrealizowaliśmy kilkanaście tysięcy projektów HR.
Naszym zleceniodawcą jest jedna z czołowych linii lotniczych na świecie.
Wchodząc do firmy, stajesz się częścią organizacji wspierającej branżę lotniczą. Zespoły w Krakowie zajmują się obsługą księgowości, pomocą pracownikom w obszarze HR, zarządzaniem procesami zakupowymi oraz opieką nad aplikacjami i systemami IT. Wspólnie dążą do tego, aby podróż ich liniami była dla pasażerów niezapomnianym przeżyciem.
W swojej nowej roli będziesz:
-
Kontaktować się z klientami (telefonicznie i mailowo) w celu zapewnienia terminowego regulowania płatności
-
Identyfikować i wyjaśniać powody braku płatności
-
Przeprowadzać analizy i uzgadniać salda w razie potrzeby
-
Przygotowywać raporty i zestawienia dla klientów oraz działów wewnętrznych (np. wyciągi z kont, potwierdzenia sald)
-
Koordynować proces ściągania należności
-
Współpracować z innymi działami (w tym z działem sprzedaży, działem prawnym) oraz z firmami zewnętrznymi
-
Dbać o aktualność danych klientów w systemie księgowym
-
Przestrzegać procedur i zasad ochrony danych poufnych
U naszych przyszłych pracowników poszukujemy:
-
Bardzo dobrej znajomości języka niemieckiego (min. B2)
-
Komunikatywnej znajomości języka angielskiego
-
Doświadczenia w obsłudze klienta
-
Dobrej biegłości w pakiecie MS Office
-
Bardzo dobrych umiejętności interpersonalnych
-
Dokładności, samodzielności i systematyczności w działaniach
-
Otwartości na pracę w zespole
-
Orientacji na potrzeby klienta
-
Chęci nauki i dzielenia się wiedzą
Pracując z nami, zyskujesz:
-
Solidne wprowadzenie do pracy oraz szkolenie z wszystkich narzędzi wykorzystywanych na co dzień
-
Możliwość nauki i pracy z nowoczesnymi systemami księgowymi (np. SAP)
-
Realne możliwości rozwoju i awansu (możliwość zmiany zespołu i zdobycia wiedzy na temat nowych procesów księgowych, opcja aplikowania na wszystkie wewnętrzne stanowiska – np. Team Leaderów)
-
Nowoczesne biuro: regulowane biurka, różne rodzaje sal konferencyjnych, udogodnienia dla rowerzystów, przestrzeń do wypoczynku i relaksu, przytulne kuchnie oraz doskonały dostęp do transportu publicznego w pobliżu
-
Pracę w modelu hybrydowym (z obowiązkiem pracy w biurze 1 dzień w tygodniu)
-
Możliwość pracy z dowolnego miejsca w Polsce podczas trybu zdalnego
-
Elastyczny czas pracy
-
Prywatną opiekę medyczną dla pracowników i ich rodzin
Spełnienie marzeń o podróżach, dzięki atrakcyjnym zniżkom na bilety lotnicze