Konstruktor Rockfin S.A Gorlice

Rockfin to czołowa firma inżynieryjna na świecie, specjalizująca się w projektowaniu, produkcji, testowaniu oraz serwisie systemów olejowych i paliwowych dla turbin gazowych, turbin parowych, generatorów, kompresorów oraz wysokociśnieniowych napędów i systemów sterujących.

Nasze innowacyjne rozwiązania są wykorzystywane w elektrowniach nuklearnych, gazowych, węglowych, wodnych, platformach wiertniczych i statkach FPSO, źródłach energii odnawialnej, przemyśle petrochemicznym oraz w wielu innych branżach. Współpracujemy z renomowanymi Klientami, takimi jak Burckhardt Compression, FLSmidth, GE, Kawasaki, Everllence (dawniej MAN Energy Solutions), Mitsubishi Power, Siemens oraz Wartsila.

Obecnie poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Konstruktor

Miejsce pracy: Gorlice

Zakres obowiązków:

• Projektowanie urządzeń pomocniczych smarowania i chłodzenia maszyn wirujących (sprężarki, turbiny), zbiorników, rurociągów, i innych konstrukcji
• Tworzenie modeli 3D projektowanych urządzeń
• Dobór komponentów, materiałów, wykonywanie obliczeń oraz analiz ryzyka
• Opracowywanie dokumentacji warsztatowej i tworzenie instrukcji obsługi skonstruowanych urządzeń w języku polskim i angielskim
• Wprowadzanie modyfikacji wynikających z procesu produkcyjnego
• Współpraca z Jednostkami Notyfikowanymi oraz Towarzystwami Klasyfikacyjnymi w zakresie zgodności z normami projektowymi

Kwalifikacje:

• Wykształcenie średnie lub wyższe techniczne, preferowany kierunek Mechanika i Budowa Maszyn lub pokrewny
• Doświadczenie na analogicznym stanowisku, mile widziane w branży urządzeń ciśnieniowych
• Znajomość programów do modelowania 3D, preferowany SolidWorks
• Umiejętność obsługi aplikacji z pakietu MS Office
• Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
• Umiejętność pracy z dokumentacją techniczną, głównie w języku angielskim
• Znajomość rysunku technicznego
• Umiejętność pracy w zespole
• Dobra wyobraźnia przestrzenna

Nasza oferta:

• Pracę w stabilnej firmie, która działa na rynku polskim i zagranicznym od ponad 30 lat
• Możliwość współpracy z globalnymi liderami w sektorze Oil & Gas, Power oraz Industry
• Atrakcyjny system premiowy – premie kwartalne oraz roczne
• Darmowa, prywatna opieka medyczna w placówkach Luxmed
• Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez udział w kursach i szkoleniach
• Udział w cyklu szkoleń Akademii Rockfin 
• Dofinansowanie zakupu okularów korekcyjnych
• Dofinansowanie studiów oraz kursów językowych do 50% ich wartości
• Program Rekomendacji Pracowników – nagrody pieniężne za polecenie pracownika (2 tys. zł brutto)
• Dofinansowanie karty MultiSport
• Wsparcie finansowe w formie nieoprocentowanej pożyczki
• Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie w PZU na preferencyjnych warunkach
• Elastyczne godziny pracy – możliwość rozpoczęcia pracy między godz. 7:00 a 9:00
• Możliwość okazjonalnej pracy zdalnej po okresie wdrożeniowym
• Program Adaptacji Nowego Pracownika
• Dofinansowanie do wypoczynku (tzw. wczasy pod gruszą)

Realizując obowiązek wynikający z art. 13 Rozporządzenia UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (dalej: RODO), informujemy, że:

1. Administratorem danych osobowych osób aplikujących na dane stanowiska jest Rockfin S.A. z siedzibą w Małkowie, 83-330 Żukowo, ul. Pałacowa 9, zarejestrowana w Gdańsku Północ, VIII Wydziale Gospodarczym Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS 0001102066, NIP 5850205607, REGON 003005759. Kontakt z Administratorem możliwy jest za pośrednictwem poczty elektronicznej: office(at)rockfin.pl lub telefonicznie +48 58 728 29 00.

2. Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych, którym jest Jacek Gołdych (IOD). W sprawach związanych z przetwarzaniem Państwa danych osobowych lub realizacją praw, możecie się Państwo kontaktować za pośrednictwem poczty elektronicznej pod adresem: gdpr(at)rockfin.pl

3. Celem przetwarzania danych osobowych jest realizacja procesu rekrutacji oraz kontakt z osobą ubiegającą się o zatrudnienie. Po wyrażeniu dodatkowej zgody, dane osobowe mogą być przetwarzane dla potrzeb przyszłych rekrutacji.

4. Dane osobowe będą przetwarzane na podstawie przesłanki wskazanej w art. 6 ust. 1 lit. c) RODO, tj. na podstawie przepisu art. 22 [1] Kodeksu pracy. W przypadku, gdy osoba ubiegająca się o zatrudnienie przekaże szerszy zakres danych osobowych niż wymagany, będą one przetwarzane w oparciu o przesłankę z art. 6 ust. 1 lit. a) RODO, czyli na podstawie wyrażonej zgody w formie oświadczenia lub innego działania potwierdzającego. Na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) RODO będą przetwarzane dane w celach przyszłych rekrutacji.

5. Dane osobowe będą przetwarzane jedynie przez upoważnionych pracowników administratora zaangażowanych w proces rekrutacyjny.

6. Z uwagi na działalność międzynarodową Administratora, obejmującą oddziały lub Spółki zależne zlokalizowane poza Europejskim Obszarem Gospodarczym (EOG), dane osobowe mogą być przekazywane do państw trzecich. W takich przypadkach przekazanie danych odbywa się z zachowaniem odpowiednich zabezpieczeń, zgodnych z przepisami RODO, w szczególności na podstawie standardowych klauzul umownych przyjętych przez Komisję Europejską lub innych mechanizmów zapewniających odpowiedni stopień ochrony.

7. Dane osobowe będą przetwarzane przez okres realizacji procesu rekrutacji na dane stanowisko nie dłużej niż 3 miesiące od wyboru kandydata na to stanowisko, a w przypadku przyszłych rekrutacji przez okres 1 roku. Dane przetwarzane na podstawie zgody będą przetwarzane do momentu jej cofnięcia.

8. Podanie danych, o których mowa w ogłoszeniu i ofertach pracy, jest wymagane przez obowiązujące przepisy prawa i jest niezbędne do skutecznego przeprowadzenia procesu rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości udziału w rekrutacji na dane stanowisko. W przypadku, gdy kandydat podaje dane w szerszym zakresie niż wymagany lub na potrzeby przyszłych rekrutacji, robi to dobrowolnie.

9. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo do:

9a) dostępu do swoich danych osobowych oraz do ich sprostowania (art. 15 i art. 16 RODO),

9b) ograniczenia przetwarzania swoich danych w sytuacjach oraz na zasadach wskazanych w art. 18 RODO lub do ich usunięcia zgodnie z art. 17 RODO („prawo do bycia zapomnianym”),

9c) cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez podania przyczyn, co nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, które miało miejsce przed jej cofnięciem

9d) wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych (ul. Stawki 2, Warszawa).

W pozostałym zakresie, z uwagi na brak spełnienia przesłanek określonych przepisami RODO, prawa te nie będą realizowane.

10. Osoba, która złożyła wniosek lub żądanie dotyczące przetwarzania jej danych osobowych, w ramach korzystania z przysługujących jej praw, może zostać poproszona o odpowiedź na kilka pytań dotyczących jej danych osobowych, które umożliwią weryfikację tożsamości.

11. Dane osobowe nie będą podlegały profilowaniu, w tym przetwarzane w celu podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.

Na podstawie art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz.U. z 2024 r. poz. 928), w związku z rozpoczęciem procesu rekrutacji, informujemy, że w Rockfin S.A. obowiązuje Procedura zgłaszania naruszeń prawa i podejmowania działań następczych. Mogą Państwo zgłaszać ewentualne naruszenia prawa w obszarze objętym ustawą. Wzór zgłoszenia oraz dodatkowe informacje dostępne są na stronie www.rockfin.pl