Specjalista/ka ds. sprzedaży

Wymagane doświadczenie

EVAMATS – luksusowe akcesoria do wszystkich modeli samochodów. Naszym sztandarowym produktem są dywaniki EVA w pełni dopasowane do wymagań, również do mniej popularnych wersji. Posiadamy gotowe leady, stabilną bazę klientów oraz szansę na zarobki bez ograniczeń. Przyłącz się do zespołu, który łączy produkt najwyższej jakości z profesjonalną obsługą oraz wydajną sprzedażą.

Obecnie rekrutujemy: Specjalista/ka ds. sprzedaży

Lokalizacja – Gdańsk Osowa (praca stacjonarna lub zdalna)

Dołącz do nas, a zapewnimy Ci:

  • Umowę zlecenie na czas szkolenia → po awansie – umowę o pracę i jasno zdefiniowaną ścieżkę kariery.

  • Atrakcyjny system wynagrodzeń: wynagrodzenie podstawowe + 5% prowizji od wartości zamówień.

  • Premie uznaniowe oraz brak górnych limitów zarobków.

  • Jasną drogę awansu już po 3 miesiącach.

  • Wprowadzenie oraz mentoring od doświadczonych liderów zespołu.

  • Elastyczne godziny pracy oraz możliwość pracy zdalnej.

  • Gotowe skrypty sprzedażowe i system CRM wspierający codzienną działalność.

  • Przyjazna atmosfera, brak dress code’u, oraz wspierający zespół ekspertów z branży samochodowej.

Twój zakres obowiązków:

  • Telefoniczna i online obsługa klientów (Messenger, WhatsApp, Facebook).

  • Aktywna sprzedaż produktów – wyłącznie na podstawie przygotowanych leadów.

  • Budowanie relacji z klientami oraz dbanie o ich zadowolenie.

  • Realizacja założonych planów sprzedażowych oraz raportowanie wyników.

  • Udział w akcjach promocyjnych i rozwój działań sprzedażowych.

Nasze oczekiwania:

  • Min. 6 miesięcy doświadczenia w sprzedaży (telefonicznej, online lub bezpośredniej).

  • Umiejętność prowadzenia rozmów handlowych i finalizowania sprzedaży.

  • Zaangażowanie, samodzielność i nastawienie na osiąganie rezultatów.

  • Dobra organizacja pracy oraz umiejętności komunikacyjne.

  • Mile widziane kursy lub szkolenia z obszaru sprzedaży, negocjacji, obsługi klienta.

Proces rekrutacji:

  • Etap 1 – rozmowa telefoniczna z działem HR (krótka weryfikacja doświadczenia oraz motywacji).

  • Etap 2 – krótka symulacja sprzedażowa z liderem zespołu.

  • Etap 3 – spotkanie online (Google Meet) i omówienie wyników.

  • Etap 4 – rozpoczęcie okresu próbnego oraz pełne wdrożenie.

Na każdym etapie zapewniamy wsparcie oraz szybką informację zwrotną.

Brzmi interesująco? Chcesz rozwijać swoje umiejętności sprzedażowe i zarabiać bez górnego limitu? Dołącz do nas! Odwiedź stronę evamats.pl i dowiedz się więcej o nas.

Aplikacja na stronie ogłoszeniodawcy

Po kliknięciu przycisku Aplikuj zostaniesz przekierowany na stronę ogłoszeniodawcy.


Sprawdź wiarygodność ogłoszeniodawcy przed podaniem numeru PESEL, skanu dowodu osobistego lub paszportu